청년 실업률이 사상 최악을 기록하는 지금, 드디어 정부가 칼을 빼들었습니다. 바로 ‘청년일자리도약장려금’ 제도의 전면 개편 소식입니다. 특히 새로 신설된 ‘유형2’는 기존과는 차원이 다른 지원을 약속하며, 480만원의 직접 지원 혜택까지! 이 글을 지금 확인하지 않으면, 수백만 원의 기회를 놓칠 수도 있습니다.
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청년일자리도약장려금이란?
고용노동부가 시행하는 이 제도는 청년 취업을 장려하기 위한 정부 지원 정책입니다. 중소·중견기업이 만 15~34세 청년을 정규직으로 채용하면, 정부는 기업에 최대 720만원(1년), 청년에게는 최대 480만원(2년 재직 시)을 직접 지급합니다.
2025년부터 신설된 ‘유형2’의 핵심은?
2025년부터 도입된 유형2는 기존 취업애로청년만 지원하던 방식에서 더 확장되어 ‘빈일자리 업종’에서 일하는 청년에게도 직접 혜택을 제공합니다. 즉, 단순히 기업만 지원받던 구조에서, 청년도 함께 지원받는 '쌍방향 지원' 모델로 바뀐 것입니다.
유형1 vs 유형2 차이점
유형1은 '취업애로청년'을 채용한 기업에만 지원됩니다. 반면, 유형2는 '제조업 등 빈일자리 업종'에 취업한 청년에게도 인센티브가 제공됩니다. 특히 유형2는 업종 조건이 추가되어 '제조업, 건설업, 운수업 등 인력난 업종'에서의 채용에 한정됩니다.
청년이 지원을 받기 위한 조건
청년이 지원금을 받으려면 두 가지 요건을 충족해야 합니다. 첫째, 우선지원대상기업에 취업해야 하며, 둘째, 제조업 등 빈일자리 업종이어야 합니다. 또한 18개월 이상 장기 근속해야 480만원 지원을 받을 수 있습니다.
지원 신청 방법 및 절차
청년일자리도약장려금 신청은 고용노동부 공식 포털 ‘고용24’에서 진행됩니다. 기업 소재지를 기준으로 관할 운영기관에 신청하며, 기업과 청년 모두 등록 절차를 따라야 합니다. 신청 과정이 간단하고, 온라인으로 처리되므로 시간도 절약됩니다.
지원 내용 요약 표
| 구분 | 유형1 | 유형2 |
|---|---|---|
| 지원 대상 청년 | 취업애로청년 | 빈일자리 업종에 취업한 청년 |
| 기업 지원 | O (최대 720만원) | O (최대 720만원) |
| 청년 지원 | X | O (최대 480만원) |
| 필수 조건 | 우선지원대상기업 | 우선지원대상기업 + 빈일자리 업종 |
| 지원 요건 | 정규직 채용 | 정규직 채용 + 18개월 이상 근속 |
Q&A
Q1. 청년일자리도약장려금은 누구나 받을 수 있나요?
우선지원대상기업에서 근무하며, 빈일자리 업종에 취업한 청년이라면 가능하지만, 반드시 정규직 채용 및 18개월 이상 근속 조건을 충족해야 합니다.
Q2. 기업이 아니고 청년도 직접 지원금 받는 건가요?
네, 2025년부터 신설된 유형2는 청년에게도 최대 480만원을 직접 지원합니다.
Q3. 어느 업종이 빈일자리 업종인가요?
제조업, 건설업, 운수업 등 고용노동부에서 고시한 인력난 업종들이 해당됩니다. 자세한 업종은 고용24에서 확인할 수 있습니다.
Q4. 신청 절차는 어렵지 않나요?
신청은 온라인으로 간단히 가능하며, 고용24 홈페이지에서 기업 소재지를 기반으로 관할 운영기관에 접수하면 됩니다.
Q5. 480만원은 일시금인가요?
아닙니다. 2년간 분할 지급되며, 최대 480만원까지 받을 수 있습니다. 중간 퇴사 시 일부 금액만 지급됩니다.
결론
청년 고용이 갈수록 어려워지는 지금, ‘청년일자리도약장려금’은 단순한 정책이 아닌 인생의 전환점이 될 수 있는 기회입니다. 특히 ‘유형2’는 청년 본인이 직접 지원받을 수 있는 큰 장점이 있습니다. 이 제도가 제대로 활용된다면, 청년과 기업 모두 ‘윈윈’할 수 있는 새로운 일자리 생태계가 열릴 것입니다. 지금 바로 고용24에 방문해 여러분에게 맞는 기회를 찾아보세요!